Принцип формування розміру винагороди адміністрації підприємства Мукачівське міське комунальне підприємство «Центр контролю за тваринами»
опубліковано 30 листопада 2020 року о 11:38
З керівником комунального підприємства укладений контракт від 05 березня 2013 року з послідуючими додатками, в якому передбачено:
- за виконання посадових обов’язків заробітна плата в розмірі окладу — 12 тис.грн.;
- поточне преміювання за виконану роботу в розмірі 50% - 6 тис.грн.;
- надбавка за інтенсивність – 10% посадового окладу за фактично відпрацьований час — 1 тис.200 грн.
Розмір премії та надбавки встановлюються Мукачівським міським головою або Управлінням міського господарства Мукачівської міської ради.